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公司2024 级人才培养方案论证会圆满落幕

发布日期:2024-06-02     点击量:

2024年5月15日-29日,公司在院士楼A5-220室成功举办了2024级人才培养方案论证会。会议分别于2024年5月15日、5月22日、5月29日举行。旨在对药学专业群、康养护专业群以及医美产教融合班、医美中高职贯通班及24年医美中高职贯通班的人才培养方案进行深入论证,以进一步优化专业人才培养模式,提高人才培养质量。

会议由张健泓经理主持,经理助理、专业负责人及多位领域专家共同参会。会议伊始,张健泓经理对专家到来表示欢迎和感谢,并简要介绍了会议的目的和议程,强调了专业人才培养方案对于学院发展的重要性,以及对于提高教育质量和满足社会需求的必要性。接着专家们对人才培养方案进行了全面、深入的剖析,从专业设置、课程体系设置、实践教学安排、培养目标等多个方面提出了许多建设性的意见和建议。

2024年5月15日康养护专业群人才培养方案论证会上,张健泓经理就康养护专业群的发展前景进行了展望,并指出了当前人才培养中存在的问题。专业负责人对人培方案进行了全面解读,并强调了专业特色和就业前景,专家们根据培养方案的合理性和科学性,以及与社会需求的契合度,对每个专业的人才培养方案进行了认真审议和深入探讨。

2024年5月22日药学专业群人才培养方案论证会上,张健泓经理首先介绍了药学专业群的基本情况,并强调了培养高素质药学人才的重要性。专业负责人详细阐述了人才培养方案的具体内容,包括课程设置、培养目标等方面。与会专家认真听取了汇报,结合行业发展趋势和实际需求,对三个专业的人才培养方案进行了深入论证,提出了建设性的意见和建议。

2024年5月29日24级高职阶段产教融合班及24级中高职贯通班人培方案、24年中高职贯通班人培方案才培养方案论证会上,张健泓经理对当前教育模式进行了分析,并提出了产教融合的重要性。专业负责人详细介绍了方案的基本情况和创新点,专家们围绕人才培养的质量和效果以及可行性、创新性、与市场需求的匹配度等方面进行了深入讨论和分析,并提出了宝贵的改进建议。

公司2024级人才培养方案论证会的圆满落幕。三次论证会的成功举办,为公司 2024 级人才培养的进一步完善奠定了坚实基础,也将有力推动学院人才培养工作朝着更加科学、规范、高质量的方向发展。学院将以此为契机,不断提升人才培养质量,为社会输送更多优秀的健康领域专业人才。



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